Очакваната по-висока инфлация през 2022 година няма да доведе до значително увеличаване на заплатите у нас, става ясно от новия анализ на УниКредит Булбанк.
Ефектът от предизвиканите от изборите увеличения на заплатите в публичния сектор и пенсиите избледнява и икономиката е изправена пред перспективата за по-малко експанзионистична фискална политика през тази спрямо изминалата година, се посочва в анализа.
Той напомня, че проектобюджетът за 2022 г. предвижда ръст на заплатите в публичния сектор и пенсиите с 5% и 8% съответно, което като цяло е в съответствие с очакваната инфлация и е около една трета от ръста с 15% на заплатите в публичния сектор и ръста от 22% на пенсиите през миналата година.
Увеличението на заплатите в частния сектор също очакваме да бъде по-ниско отколкото през 2021 г., тъй като договарянето на заплатите ще се осъществи в среда на продължаващи затруднения с доставките и високи цени на суровините, което ще ограничи възможностите на хората на труда да договорят някакъв значим ръст на заплащането, обясняват икономистите на банката.
На този фон те очакват домакинствата да използват част от спестяванията си, за да смекчат ефекта от свиването на реалните доходи, но ниското доверие на потребителите предполага, че ръстът на потреблението вероятно ще бъде скромен.
Нормата на безработица и други важни показатели за пазара на труда сочат, че икономиката все още не е достигнала пълна заетост. Също така важно е да се отбележи, че делът на мениджърите, които докладват за проблеми с намирането на работна ръка сега в сравнение с периода преди началото на пандемията е по-нисък в България в сравнение с останалите страни от Централна и Източна Европа, за които такива данни са налични.
Източник: www.pariteni.bg
